完美簡曆的九大標準

在你寄出的簡曆之前，用九大標準來檢查一下它。

簡曆的修飾
不要因為省錢而去使用低廉質粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯誤，甚至水、咖啡漬。在使用文字處理軟件時，使用拚寫檢查項並請你的來檢查你可能忽略的錯誤。

字符大小
如果你需要用兩頁紙來完成簡曆，請清楚、完整地把你的經曆和取得的成績表現出來。不要壓縮版麵，不要把字體縮小到別人難以閱讀的程度。

真實
不要虛構日期或職務名稱來蒙蔽你曾經失去工作的事實，或頻繁更換工作的事實或你從事較低的職務。如果你未來的雇主去做背景調查發現你在撒謊，那你就和你的工作說再見吧！

陳述你的才能
如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經驗，不要在簡曆中使用表達法。通過功能表達法或技術表達法，優先來陳述你相關的工作經驗和技術。

推出你的長處
不要僅僅簡單地抄寫你公司人事手冊中關於工作性質描寫的術語。為了顯示你比其他者更有優勢，你需要的不是簡單地列出你的工作職責，列出你所完成的特殊貢獻，增長百分比，客戶增加數，贏取的獎勵等。

不要用任何借口
不要把你離開每個所從事工作的理由寫上你的簡曆，例如公司被售出、是個白癡或謀求高薪。

你最近在幹什麽
不要僅僅簡單地陳列你所從事過的每個職位。人事部們最感興趣的是你近10年來的經曆，所以請把重點突出在最近和最相關的工作經曆上。

確定
不要按照星期日報紙上的公司招聘廣告把你的簡曆一一寄出，不要投遞簡曆，如果你的條件與工作要求相去甚遠，仔細閱讀廣告，決定你是否有合適的資曆後才去投遞。

請不要寄附件
當你寄你的簡曆時，不要把你學習成績單複印件、推薦信或獎勵證明複印件一並寄出，除非你被特別要求這樣做。如果你獲得麵試機會後，你可帶上這些材料。